第11章 “怎样说”比“说什么”更重要(3)[第2页/共3页]

我如何留住他们？我向来没留过他们。阿里巴巴10年以来22000名员工，分开的也有10000名摆布了，我一下子记不清楚，我从没留过任何人。

我最怕：“马云你太短长了”，“我插手是因为你”，千万别。这类人我最怕。像我们如许的远看还能够，近看一个钱都不值。书上说的马云都特好，实在的马云不是如许的。我发言特残暴，特别直截了当。

人与人的扳谈，谈的是理念，更是心。这世上不存在只接管一小我的理念但不接管这小我的事情。不管是跟谁交换，只要他接管了你，才会考虑你的理念。而用随性的、布衣化的体例表达本身的思惟，恰是获得别人接管的最好体例。

晓得本身是谁是一句很简朴的话，但真正能做到这点的却未几。很多人成绩没见多大，但架子却长了很多，老是一副高高在上的模样，说出来的话也多数浮泛有趣，一味寻求弘大。如许的人，即便说得再多，也不会获得别人的承认，反而会让人感觉讨厌。

我在金庸小说里最喜好的人物是风清扬，我的笔名曾经用过，我们公司内部很多用化名，我的化名就是风清扬。风清扬我喜好他有两个启事，第一他是教员，本身不肯出来但他培养了令狐冲。第二他是无招胜有招，他是根基上打穿了全部的剑法，我感觉特别好，无招胜有招，无招本来就是招，最后一招无招那就是招。

我感觉我明天比十几年前的我无能了很多，我的团队也比当年的我们强大很多，重走路必然走不出来，戴德和畏敬是至心。假定没有机遇我们做不到明天，没有机遇，再走一次必然死。人的最后境地是做本身。我想干吗干吗，只要不去伤害别人。我当班主任的时候最欢愉的就是我跟同窗的豪情，明天也一样。前一段时候他们刚好校庆返来看我，我也特别欢畅。明天我跟我同事的感受也像当年一样。我的很多同事我曾攻讦他们，辞退他们，我把他调岗，他能够恨我，就像我当班主任的时候，我能够罚他，他能够恨我，我晓得10年今后，因为我的解缆点我不会悔怨。

发言要实在，要随性，要说出自我来。不要前怕狼后怕虎，老是考虑别人的定见。很多时候，别人是没有定见的，他们的所谓“定见”更多时候是我们平空揣测出来的。

我们18小我，包含我在内，没有说我们特别出息特别无能，我们都是浅显的人。浅显的人在一起做一件不平凡的事。甚么是巨大的事？就是无数次浅显、反复、单调、古板地做同一件事情，就会做成巨大的事情。

随性的人是招人喜好的，他们不造作、不呆板，跟如许的人来往，会让人感到轻松，有一种由内而外的安闲。