第五十七章 又坏了[第2页/共3页]

“挺好吃的。”荆天宇说，“就是皮硬了些。”

“可那也不能越改越糟啊，本来还要沈志国来造假，现在本身便能够造假了。”荆天宇说。

“这可不是一点变动，变动大着呢！”荆天宇说，“先填票据，意义就是要先预估毛病的范例和级别，预估要出动多少人。签了票据，还表白这是公司派出的职业行动，不是做私活。如果不签票据，谁都能够说本身接到了任务然后跑出去干私活。”

“这我也没体例，甚么时候坏，可不是我说了算。”荆天宇说着拿出小螺丝刀来，往桥接器上一碰，影象出来了！

“这也是，真可惜。”顾小清说，“你去帮他们修修吧……对了，你们平时就这么干活的吗？”

几十个窗口，代表着几十台电脑，这是桥接器连接着的全部收集。公然能行！荆天宇欢畅得差点蹦起来，报酬形成的毛病也能触发异能。今后可就便利了。这一点要如何操纵好呢？能够性很多啊，比如在这类桥接器内里装个定时设备，一到预定时候就收回高强度电流烧毁机器，然后再应用异能，便能够晓得那段时候产生了甚么事。

要说先停止毛病评价，可停止评价的还不是那些派去补缀的，如果遵循毛病的措置难度来算奖金，谁都会夸大本身解除的困难。明显不消重装体系的也非要重装体系，明显换个零件就行的把全部主板换了，明显五分钟能做好偏要干足一个小时。

“以是呢，你们之前先填票据再干活，就有效构造维修部成员干私活了？”顾小清问。

“我做的蒸饺好不好吃啊？”顾小清问。

这家伙是第三项目组的主任，一贯眼高于顶，看不起维修部的同事。荆天宇前次可受了很多气，并且刘辉还对顾小清出言不逊，实在是太讨厌了。要不然的话，荆天宇就算要尝试异能也不会这么干。

“不想我胡折腾，你就好好调查研讨，看看如何改合适。”顾小清说。

俄然间维修部的公用电话响了，荆天宇一看，是停业部第三项目组打来的，“这里是维修部。”

“应抢先做评价，另有干活多的人要给奖金，不干活的人要扣人为。”荆天宇想了想，“我们现在这个薪酬体系实在是泰初板了，干活干多干少一个样，干得好干不好一个样，就只要死人为。”

每个月月朔十五，瀚海的大老板都要和几个高管开会，决定公司的下一步意向。这个集会本身没甚么，不过开完会今后，大老板会留两三个高管密谈，这个说话内容可就劲爆了，公司很多决策都是从密谈来的。

根基人为来讲，浅显职工月薪是**百，主任经理也就是一千多，算下来每天也就是四五十块钱，三倍也就是一百五，和放假比起来，收这点钱要在公司浪费一整天，还要承担任务，实在是不值得。但是全数人为就不一样了，主任经理们的人为谁没有五六千的，多的乃至有七八千**千，算下来一天能补上千块，这可不是小数字。

“刚蒸好的时候很软的，带过来就硬了……你的陈述里加一条，说我们维修部事件繁忙，用饭不能定时，叫财务部批点钱给我们改革一个茶水间，让我们能够鄙人边做点简朴的面条甚么。到时候我带冷藏的饺子过来现煮现吃，味道就好了。”