第137章 新的机遇与挑战的碰撞[第1页/共6页]

林强皱了皱眉头，说：“公司现在正处于关头期间，如果你分开，会对我们的研发进度形成很大的影响。你有甚么困难能够跟公司说，我们会极力帮忙你处理的。”

小美胸有成竹地答复：“我们能够与本地的商家合作，比如家居卖场、办公用品店等。他们能够供应园地和部分揭示设备，我们则卖力供应技术和职员支撑。如许不但能够降落本钱，还能借助他们的客源，吸引更多潜伏消耗者。并且，我们能够针对活动参与者设置一些特别的优惠政策，比如现场采办产品有扣头，或者赠送一些与智能家居相干的周边产品。”

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跟着时候的推移，市场上关于新兴科技公司的传闻越来越详细。有动静称，这家新兴科技公司不但具有强大的技术研发团队，并且背后另有薄弱的本钱支撑。他们的产品融会了智能家居和VR/AR技术的同时，还插手了野生智能的深度学习算法，能够更加精准地满足用户需求。

阿俊抬开端说：“林强，这需求大量的时候和数据支撑。我们目前的数据储备固然很多，但要实现深度学习，还需求进一步扩大和优化数据。”

与此同时，在市场部分，小美正为鼓吹推行的事情忙得不成开交。她穿戴一身玄色的职业装，裙子的下摆跟着她仓猝的脚步微微闲逛。她在集会室里和团队成员狠恶地会商着。

阿俊接着说：“我们的体系不但仅能够辨认简朴的情感状况，还能按照用户的耐久风俗停止本性化的调剂。比如，如果用户在早晨常常喜幸亏温和的灯光下浏览，体系会主动记录这个风俗，今后每天早晨都会为用户营建如许的环境。”

陈星带着卖力人来到演示区，亲身演示了VR/AR在企业培训中的利用。他说：“我们的VR/AR利用能够建立高度逼真的伤害环境摹拟场景，员工能够在安然的环境下停止几次练习。并且，我们能够按照贵企业的培训内容和要求，定制专属的培训课程，同时还能对员工的培训结果停止及时评价。”

一家大型企业的技术总监带着团队来到林强公司考查。这位技术总监是一名经历丰富的工程师，他穿戴一身松散的事情服，戴着一副黑框眼镜。他细心地察看着林强公司的智能决策体系，不时提出一些锋利的题目。

在视频中，能够看到用户通过简朴的手势和语音指令，就能轻松节制家里的各种智能设备，并且VR/AR利用能够按照用户的爱好和环境窜改及时调剂内容。比方，当用户在客堂时，VR体系会按照客堂的布局和装潢气势，天生与之婚配的假造场景，让用户仿佛置身于分歧的天下中。

在星耀科技，陈星也告急召开了集会。他站在集会室的前面，背后是庞大的显现屏，上面揭示着VR/AR市场的阐发陈述。

阿俊答复道：“我们已经在加快研发进度了。我们打算引入更多的野生智能算法，对用户数据停止深度发掘，从而实现更加精准的决策。”

在企业市场方面，更多的企业开端与林强公司和星耀科技停止深切的打仗和好谈。

小美站在办公室里，对着市场团队的成员们豪情彭湃地说道：“我们要在各多数会的核心商圈停止线下体验活动。在活动现场，我们要搭建出逼真的家庭场景和办公场景，让消耗者能够切身感遭到我们智能决策体系的强大服从。同时，我们要设置专人讲授，从产品的道理到实际利用，再到新服从的奇特之处，都要详细地向消耗者先容。”