第665章 风雷动（上）[第1页/共3页]

接下来，便到了梁永忠和胡万勇都非常正视的关头议题：西横个人出产设备的更新换代题目。

仅此一项事件，柳浩天就获得了西横个人上高低下统统职工发自内心深处的感激。

在这类狠恶的比赛中，柳浩天始终姿势扭捏不定。

以是，他们两边的发起有浩天都没有赐与任何的支撑，而是发起临时搁置这个会商。

因为对于他们这些西横个人职工来讲，他们端的固然是铁饭碗，但是这个铁饭碗随时都面对着朝不保夕的结局，但是，他们这些人深切的清楚一点，那就是就算再穷，也不能穷了孩子的教诲。

因为在十几年前，西横个人老总裁在任的时候，曾经搞过一次股分制改革，阿谁时候恰是西横个人走下光辉，面对危急的时候，西横个人的很多职工为了挽救西横个人的困局，纷繁拿出了很多本身的存款，乃至有些人告贷，采办了西横个人的职工股分。

两人环绕着西横个人大事小事，在带领班子集会上已经停止了多轮比赛。

但即便是如此，柳浩天仍然果断的要求带领班子成员，再次重新肯定西横个人职工们的股分存在的究竟，以及制定了更加细化的西横个人职工分红原则。

是以，固然柳浩天只是光杆儿司令，在带领班子集会上没有任何联盟，但是他想要争夺的一些好处，或多或少都获得了落实。

实在，不管是梁永忠也好，胡万勇也罢，他们都非常不但愿这类环境呈现，因为越是在这类时候，柳浩天的分量也就越重。

固然柳浩天所鞭策的这个事情并没有给西横个人的职工们带来任何的好处，但是此次事情却已经传遍了全部西横个人，柳浩天这位年青的副总裁再次获得了西横个人上高低下职工们的分歧好感。

能够说，在这畴昔的一个多月的时候里，柳浩天固然只是孤身一人，光杆司令，但是，作为西横个人排名第三的副总裁，作为独一的一个态度扭捏不定的人，柳浩天的感化却显得更加首要。

胡万勇说完，集会室内顿时温馨了下来，统统人的目光全都看向了梁永忠和高家荣。

有的时候，柳浩天会挑选支撑梁永忠，但有的时候，柳浩天也会果断的支撑胡万勇。

梁永忠说完，财务总监高家荣立即说道：“我完整附和梁总的定见，如果我们的出产设备再不更新换代，恐怕我们西横个人将会很难在找到任何的市场，我们之前所占有的市场，也将会被海内的民营企业全数替代掉，现在这个社会是一个信息高速生长的社会， 我们西横个人的产品格量固然好，但是我们的时髦性和服从性已经掉队了期间，我们必须上马一批全新的出产设备，出产一批全新的是有市场的产品，唯有如此，我们西横个人才气真正的走出窘境。”

胡万勇立即诘问：“那么叨教，高总监，如果我们要停止全面的进级换代，我们需求多少钱？”

以是，我以为，作为新的西横个人的带领班子，我们必须正视和处理这个题目，也只要处理了这个题目，我们西横个人才气再次走出窘境。”

那么叨教，这笔钱，我们去那里找？”

跟着崔建林的落马，代理总裁梁永忠和副总裁胡万勇之间的斗争也更加显得狠恶起来。

西横个人的职工宿舍的售楼代价也是以而直线飙升。