第37章 30年后，遇见幸福的自己(2)[第3页/共5页]

职工福利是企、奇迹单位和构造个人为全部职工停止的个人糊口福利设施、文明福利设施以及各项补助轨制的总称。它对便利职工糊口，减轻职工承担，处理职工糊口困难，进步职工糊口程度，促进企业出产生长都有主动的意义。

为职工供应糊口便利、减轻家务劳动承担而停止的个人福利设施，如职工食堂、托儿所、幼儿园、婴儿哺乳室、浴室、女职工卫生室以及宿舍等。

经济学家提示你

1998年，我国遭受特大洪灾，一些经济学者就有一番鼓励民气的结论，即特大洪灾虽给中国形成庞大的经济丧失，但是灾后庞大的重修工程会对中国团体经济有一个强有力的拉动感化，并且重修不会是在本来低程度上的再建，而是一个更高程度上的新扶植，是以经济效力将比本来更高。他们更测算出灾后重修对经济总量的拉动可使经济增加进步0.3～0.5个百分点。

弄清楚这几个观点的辨别后，我们就能更深切地熟谙职工福利。对于员工和企业而言，职工福利具有以下首要感化：

“荷兰病”呈现后激发了荷兰群众的深思，很多人以为，假定当初没有生长天然气，那么现在的国力能够会更加强大。实在近似的例子活着界各地都有产生，并且，常常产生在那些某种资本比较丰富的国度。

重修故里需求庞大的资金，这些资金不过来自于企业投资、当局财务支撑。来自企业的资金，将使企业本来扩大出产的打算停息，技术改革的项目搁置，倒霉企业生长出产；来自当局财务的资金，加大了当局财务的承担。国度固然能够发行国债来减少财务赤字，但是财务政策对百姓消耗和企业投资的“挤出效应”会使扩大的财务政策对经济增加的进献大打扣头。加上当局投资行动的低效性，乃至会使扩大的财务政策对经济增加的进献消逝。

（1）它是包管劳动力再出产的需求前提。跟着出产的社会化，本来属于家庭的某些职能已经转化为社会的职能，职工某些必须的糊口前提的供应也转化为社会的任务。如果不跟着社会出产力的生长慢慢地生长职工糊口福利奇迹，就不能包管为职工供应必须的糊口前提，从而影响劳动力和物质质料的再出产。

遵循普通的逻辑来了解，山西是一个产煤大省，应当是非常敷裕的，但是持续数年对天下各省的经济增加干系作出阐发后却发明，天然资本充盈的辽宁、山西、安徽等省的经济增加率在大部分时候内都低于天下均匀程度，这就是“资本谩骂”的感化。

跟着经济扶植的不竭生长，我国企业已经遍及熟谙到职工福利与企业出产效力之间存在着密切干系，已经将其视为企业的一项必不成少的、首要的人事办理事情。