第6章 朝中有人，好生活，一鸟飞天，好当官。[第2页/共2页]

“朝中有人，好糊口；一鸟飞天，好当官。” 此等看法如同一股歪风邪气，悄悄腐蚀着宦海这片本应清正廉洁、为民办事的范畴，令人忧心，更惹人沉思。

在安康的社会管理体系中，公职的获得与晋升该当基于小我的才气、品德、才调以及对大众事件的热忱与担负。一个合格的官员，应是通过本身尽力学习专业知识，堆集丰富的事情经历，在为群众办事的实际中揭示出出色的带领才气和高贵的品德情操，从而获得呼应的职位与权力，负担起鞭策社会进步、保障群众福祉的重担。他们以公道忘我的态度制定政策、履行法规，努力于营建公允合作的社会环境，促进资本的公道分派与操纵。

当宦海被 “朝中有人” 的裙带干系所覆盖，公允合作的天平便开端严峻倾斜。那些仰仗家属背景、权贵庇佑而踏入宦途之人，常常在起点上就抢占了先机，将无数出身浅显却满怀壮志、才调横溢且勤奋尽力的有志之士拒之门外。如此一来，宦海不再是能者居之的舞台，反倒成了特权阶层权力世袭的 “后花圃”。他们无需经历严苛的提拔与磨练，便可轻松获得官职，坐享优渥报酬与资本，这对于那些在基层冷静耕耘、通过本身拼搏巴望晋升的公职职员而言，无疑是沉重打击，极大地伤害了他们的事情主动性与职业抱负，更让全部公职步队的士气降落，民气离散。

“朝中有人，好糊口；一鸟飞天，好当官。” 这一鄙谚仿佛在暗射一种不良的宦海征象：仰仗裙带干系或攀附权贵而获得优渥糊口与官职晋升。这类征象无疑是对公允公理的背叛，对宦海生态的严峻粉碎。