第22章 团队的分工[第2页/共2页]

共同进步

艾米丽则弥补道：“我查阅了一些汗青文献，发明这些神话和传说在当代文明中有着首要职位，它们能够承载着某种首要的信息或寄意。”

冲破瓶颈

跟着暗码剖析事情的深切，艾丽卡和哈特曼的团队认识到，仅凭少数人的力量难以在短时候内获得冲破。因而，他们决定停止团队内部的合作，每个成员卖力剖析暗码的分歧部分，以充分阐扬各自的专业上风。

在一次团队会餐中，艾米丽感慨地说：“此次暗码剖析事情让我学到了很多新知识，也熟谙到了本身的不敷。我很光荣能够和大师一起事情，共同窗习和进步。”

在艾丽卡和哈特曼的指导下，团队成员们纷繁表达了本身的观点和建议。终究，他们按照每小我的特长和暗码剖析事情的需求，制定了详细的合作打算。

协同事情

团队成员艾米丽善于汗青和文明研讨，她卖力剖析暗码中的汗青和文明部分。艾米丽通过查阅大量汗青文献和古籍，寻觅与暗码相干的汗青背景和文明内涵。她的事情为团队供应了丰富的汗青和文明信息，有助于更好地了解暗码的含义。

艾丽卡浅笑着点头：“我也感觉此次事情让我们更加紧密地连合在一起。我们不但是同事，更是志同道合的火伴。我信赖，在将来的日子里，我们会一起缔造更多的光辉。”

汤姆则提出了本身的观点：“我以为这些标记和意味能够代表着某种特定的意象或观点，我们能够尝试将它们与已知的信息停止关联，以揭露暗码的真正含义。”

各司其职

哈特曼点头表示附和：“这个建议很好。我们能够按照每小我的专业背景和技术特长，将暗码剖析事情分别为几个部分，然后别离交给合适的成员卖力。”