第148章 新一年抢头功[第2页/共3页]

不过程博涵说他的设法与陶筠风的附近，能够会同一个主调作出分歧的气势，也做一套计划供客户挑选。

Sophia只是听她说，底子抓到要点，但看到她画出来的结果，还是挺有视觉打击，看着就能抓到设想的理念。

苏陌陌按照总结集会的记录，以及本年的各种事情数据，花了一整天时候，做了综合的年关总结和年度报表，别离给霍总监和王部长传送一份。

王恒达跟她聊了一会，说陶筠风目前已经是室内组的顶梁柱之一，今后室内组得靠她多拉事迹。陶筠风一番谦善，说甚么顶梁柱的，不敢当，她就是一小设想师，只善于画图做设想罢了。

大师相互先容熟谙以后，在霍津梁的指导下，Sophia先说她们企划理念，对店面新设想计划有甚么等候。密斯系列产品的市场根基稳定下来，以是新的一期的打算中，侧重推男士系列的新品。

之前任何需求王恒达署名的文件，苏陌陌会亲身找到部长办公室，此次她却避开了，叫小敏拿去找他署名。

今晚这集会，霍津梁无疑是最受欢迎的人。不管男同事，还是女同事，都喜好往他身边凑，要跟他喝酒，不喝酒的干饮料，不管他往哪儿坐，哪儿就非常热烈。

BZT的两个企划代表，一男一女，男的叫魏宸，比女的年青，女的叫姚玉琴，英文名Sophia，职位比魏宸高。

霍津梁提示大师以后，还特地叮咛助理张勋，叫他今晚不要喝酒，结束以后，看谁有需求，开车送他们归去。

另有程博涵没颁发定见，问到他时，他顶陶筠风提出来的理念，说他的设法，差未几如许，不比陶筠风的更好，就不细说了。

“看起来不错，我感觉能够。”魏宸看向她手上那张稿纸，微微点头。

隔天上班，看苏陌陌走进办公室，神采不太好，神采蔫着，没有以往那种吃饱了撑着动不动就四周找茬的精力干劲，坐位上的陶筠风忍不住多嘴问一句：“苏组长，感冒这么快好了，未几歇息一天？”

接着，大师有嚷嚷，请霍总监讲几句。

王恒达讲了十几分钟的话，先说大师能在同一个公司同一个部分事情，也是一种缘分，接着简朴做个年度总结，瞻望新的一年，最后说大师辛苦了一年，今晚不要拘束，该如何玩就如何玩，最首要的是放松，高兴！

王恒达把BZT公司的企划代表聘请到YAD公司，带他们观光了一下设想部，先容室内组做过的各大项目，然后请人到集会室，说设想的题目，还是请专业人士来谈，便请设想总监接办，把室内组的设想师叫畴昔，参议设想计划。

以是，苏陌陌决定，不管如何，要把BZT公司这个case抢到手，她也筹办做一套计划。

陶筠风不认同，她感觉BZT本来的店面气势简朴、配色略显单调，分歧适在本来的根本上做文章。现在能够按照他们的营销方向来设想，新产品主打天然质料，就像现在倡导的绿色环保，可采取绿色系。绿色不但天然养眼，还带有朝气和生机。公司推出男士系列产品，可采取玄色。玄色与男士产品照应，有沉稳的结果，同时晋升了团体风格。绿色和玄色，除了底色红色以外，还需求一种亮色来调和，可选黄色系。黄色温和了绿色与玄色两种色采，又增加了一份高雅气质。以这三种色采为主调，在详细设想上，能够恰当增加其他装点色。