第37章 三支一扶利与弊[第1页/共2页]

- 办事期满后若不考编，需重新求职，能够面对职业断档。

- 深切基层体味国情，培养刻苦刻苦精力和社会任务感。

- **体味处所政策**：各省报酬、期满政策差别大（如河南、山东等对转编较友爱），建议咨询本地人社局。

总之，三支一扶合适能接管短期应战、以体制内为目标的毕业生，但对经济回报或职业矫捷性要求高的人能够需另作挑选。

- **心机筹办**：耐得住孤单、适应艰苦环境是关头，可提早实地考查岗亭地点。

- 部分省分办事期满后不直接转编，需通过测验。

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- **考公考编加分**：办事期满后，报考公事员、奇迹单位时可享用笔试加分（详细分值因省而异）。

- **考研加分**：办事期满后3年内考研，初试总分加10分，划一前提下优先登科。

1. 有志于考公考编、扎根底层或办事村落者。

- 办事期间发放糊口补助（凡是按本地州里程度，约3000-5000元/月），部分地区供应安家费、交通补助等。

### **1、上风（利）**

- 堆集乡村事情、教诲、医疗等实际经历，晋升处理题目的才气，合适将来处置大众办理、教诲或医疗行业。

- 部分单位对“三支一扶”经历承认度不高，求职时需自主转化才气上风。

- 部分岗亭事情内容噜苏（如扶贫填表、驻村等），能够偏离专业范畴。

- 表示优良者能够获汲引或归入处所人才库。

3. **办事刻日制**

- 多数岗亭在偏僻乡村或州里，前提粗陋（如交通不便、医疗教诲资本匮乏），需适应才气较强。

3. 短期内需缓冲失业压力，并但愿通过政策优惠进入体制内者。

- 直接参与村落复兴，帮忙贫苦地区改良民生，成绩感较强。

### **建议**

- **明白职业打算**：若打算耐久留基层或考编，三支一扶是“曲线救国”的跳板；若寻求高薪或行业生长，需谨慎衡量。

2. **报酬较低**

1. **事情环境艰苦**

- 交纳社会保险（五险），部分省分交纳公积金。

### **2、优势（弊）**

4. **职业生长不肯定性**

### **3、合适人群**

- **定向招录机遇**：部分岗亭仅面向“基层办事项目职员”雇用，合作压力较小。

1. **政策优惠与失业支撑**

3. **经济补助与福利**

2. 专业对口（如师范、医学、农学）且能接管基层熬炼者。

- 普通为2年，期间离职能够影响诚信记录，且没法享用期满优惠政策。

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- 补助仅保持根基糊口，与都会企业薪资差异较大，且晋升空间有限（办事期内无体例）。

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三支一扶打算（支农、支教、支医和扶贫）是中国当局鼓励高校毕业生到乡村基层处购置事事情的项目，旨在促进乡村生长、减缓失业压力，并为参与者供应基层熬炼机遇。其利弊以下：

2. **基层经历堆集**

4. **小我生长与社会代价**