第三百二十一章 看问题的角度[第1页/共2页]

“那能一样吗？我招出去的人，哪一个出错了？哪一个跳槽的办理层，会不带几个本身人？这是常例。”魏英哲摊开了说：“最起码我们都是严格遵循公司轨制来事情。”

在雷霆投资内里，雷昊到最后乃至不能用倔强的手腕来让孙可裔服从他的叮咛，非是不敢，而是不能，因为那样会让轨制没了威望、让办理层没了严肃、让员工没了底线。

“这是运营企业，你觉得是种田啊？招那么多农夫有个屁用，他们有些人连浅显话都说倒霉索。”魏英哲发飙了。

这货还是黑短裤白背心，加上脸上的神采，不消扮装便能够去演电影里大老粗。

如果是苏逸文，雷昊敢像雷振强这么干，对方早就撂桃子辞职了，即便是罗梓扬他们，也是进入公司的时候就明白了本身的权力和任务，然后严格遵循规章轨制来办理。

“小公司也没甚么董事会的说法，都是七大姑八大姨之类的亲戚朋友，我这边罚，强子那边就放，雷总你说说，我还如何管？只能听任自在了。”

魏英哲也有些心虚，但不以为本身有错，他转过甚，直视着雷昊。

雷振强倒是抢话答复道：“招了军队的战友，都是锻练员，绝对合格，另有雷厝村一些人，加上阿娟本人和她的一些朋友，大抵也就这些了。”

“……”雷振强没话说。

“说得仿佛你没塞人出去一样？”雷振强瓮声瓮气，道：“我不也没说甚么嘛。”

魏英哲脸上顿时一阵青一阵白，他感觉本身的遮羞布被揭了开来。(未完待续。)

“跟客户辩论，最后发明错的是本身，终究有甚么惩罚呢？报歉的时候，举头挺胸是合适的姿式吗？”魏英哲又补了一刀。

“本质方面也是个大题目，卫生、礼节，这群人哪一点能过关？”

“魏总说的题目，满是你权柄范围内应当处理的事情，那么奉告我，这些题目你是如那边理的？当强子插手以后，你最后是甚么反应？老板不支撑，理念抵触，你还待在这里等候老板转意转意吗？”雷昊持续发问。

支出增加，又致令人浮于事，红利随之降落，长此下去，恶性循环会让公司垮掉。

阛阓不是过家家，雷振强骨子里兄弟义气太多，这个来找他，安排，阿谁来找他，安排，短短几个月，全部公司职员架构就痴肥起来。

雷昊创办雷霆投资的时候，倒是没有这些烦恼，他的那群朋友美意义来金融业高端企业就任吗？

“上班时候聚众.赌..博，一身酒气跑去教车，这么本事，如何不上天啊？”魏英哲又吐槽道。

作为一个办理者，才气不高、魄力不敷、小肚鸡肠、把践行原则放在企业统统者的“幡然觉悟”上面，也分歧格。

当然，这也并非甚么处理不了的事情，以雷昊看来，这群人不给聚在一起就是了，一个驻点不敷，那就开多几个，分分开来，用专业人士去办理，他们还美意义每次都拿鸡毛蒜皮的事情来烦雷振强吗？

总结起来，此中一个启事就是魏英哲才气不敷，你就任的时候就应当定下端方，谁违背了端方你就罚，像这类环境，你最应当做的是事情就是要求老板给你权力，不给就走人。

“雷总的意义是，我应当用辞职来威胁刘总和强子？”魏英哲摇点头，笑容有些生硬和冷酷。