第二百六十六章 第一个员工[第1页/共3页]

这么说让很多没去过阿三那边的人难以了解，之前我也不太清楚，偶尔听来也感觉不成思议。但厥后熟谙了几个阿三哥后，我就清楚了，本来很多人连影子都是肮脏的，不配具有姓氏的人，一旦影子触碰到高种姓的人，那也会被鞭挞。他们的运气除了顶罪，就只要被奴役和干最低等的事情，连端庄事情都不配具有。

这是认识和文明的不同，在中原，人们讲究成王败寇，实在更看重的是权力顶尖和第一的光荣，阶层压迫轨制都按捺不住贵爵将相宁有种乎的号令，而王者凡是为了分权制衡也会给基层的豪门后辈留下一个上升渠道，以便新朱门的呈现，做到权力与管控的均衡。但在阿三国，这统统都不一样了，他们已经风俗了各司其职和阶层清楚，感觉从命也没甚么，来到外洋有必然的公允就感觉很好了。能者上位，剩下人做事，这就是常态嘛。而国人，则更认同项羽自古以来的那一句“彼可取而代之”，想代替就必然会产生争斗。

我表示承认，他来的太及时了，因为一会儿就是我们开会的时候，如果我连个助理都没有，那么面对那两个项目卖力人，我就是未战先败了。我可不敢奉告伊姆，我就待一个多月便要走，但我此后应当会有更高的职位，应当能作为伊姆的背景，不过言多必失，说出这类听起来很空的承诺，怕是伊姆都要打退堂鼓了。

以是在这里不管碰到的务工的还是肄业的，实在都是在外的游子，这也不难了解为甚么有很多出去了几十年的人，哪怕入了籍，当你问他是哪国人时，他都会说他是中原人，但现在国籍是甚么，这是一种民族的承认和高傲感。当然出世的二代三代认不认同，那就不必然了，毕竟他们没有那些文明和汗青的熏陶，这也能够了解。

阿三哥的姓氏阶层分别严格，根基能够通过肤色辩白，别思疑他们某些能够会黑一些，如果与低种姓和不配有姓氏的人比较，那真是白了很多。

他在阿谁项目组方才离开了跑腿买咖啡的职位，但上面的老员工太多，麦国职场一样是排资论辈，以是他想要快速出头，就要搏一把。他承认他做了一早上的思惟斗争，然后在众目睽睽下走进了我的办公室。

文明只要跟文明对碰时才有效，以是才叫秀才碰到兵有理说不清，因为文明跟蛮横是说不通的。五千年的文明，让我们有强大的文明自傲，哪怕本身嘴上不说，哪怕有些人跪舔，但其思惟体例还是根深蒂固，对方只能让我们赏识，却很难完整倾倒，这也是他们文明不敷的表示。而中原文明的强大就是庞大多样，只要体积充足大天然就有了包涵性，能够不承认别人的好，但绝对会接收别人的长处。

可就在这时候，我被派来的，并且直接是董事会提举，总裁室也分歧通过。我就如许直接占了人家俩势在必得的职位，骑墙派因为跟我没友情，以是也站在我的对峙面上，起码不会因为我获咎那两大波人，做不到主动共同。而清闲派人数太少，更是存在的本身就不卖给人面子。

至于那两派对我就不必说了，说食肉寝皮过分了，但绝对是添堵妙手。我这才明白，我为啥来了就被人使个上马威，也清楚了为啥这个项目是两个部分合作，看来安迪和杰克森各是这两派的人。

我拿起了本子，对阿三哥伊姆说道：“走，伊姆，一起开会去！”