第118章 一个人最大的本事，就是让人放心[第3页/共3页]
言行分歧是让人放心的根本。一小我如果说一套做一套，那么即便他辩才再好、言辞再富丽，也难以让人真正信赖。只要当我们的言行分歧时，别人才会信赖我们是朴拙的，才会情愿把首要的事情拜托给我们。比如，一个带领承诺给员工加薪，如果只是口头上说说而没有实际施动，那么员工就会对他落空信赖。相反，如果带领能够兑现本身的承诺，那么员工就会感觉他是一个可靠的人，从而更加尽力地事情。
言行分歧是让人放心的根本。一小我如果说一套做一套，那么即便他辩才再好、言辞再富丽，也难以让人真正信赖。只要当我们的言行分歧时，别人才会信赖我们是朴拙的，才会情愿把首要的事情拜托给我们。比如，一个带领承诺给员工加薪，如果只是口头上说说而没有实际施动，那么员工就会对他落空信赖。相反，如果带领能够兑现本身的承诺，那么员工就会感觉他是一个可靠的人，从而更加尽力地事情。