第85章 转职人才培养计划[第1页/共2页]

某镇长不是不想提早培养新人，只是领地经济环境欠佳，不得不搁置。

逐鹿领第四从属领地：山北村，一级村落，村长何弼。为处理领地住民用饭题目，逐鹿领初级猎人何弼挺身而出建立的从属领地，当前人丁：50人。领地生长方向：粮食出产。

转职人才培养打算随之出炉。

初始智力51，加上沐仁浴义称呼带来2点加成，这位村民智力达到53！

鱼不智已经发明合适的官吏转职目标。

王级谋士深知人才的首要性，这些转职人才，代表逐鹿领的将来。

或许是麾下有徐庶、曲晨这两大王级妖孽的原因，某镇长收缩得短长，虽说领地不如何差钱，这厮还是将提拔标准定得比体系更高。

已奉告客服，要两个事情日，重视，是“事情日”，貌似明天中秋节……

特别申明一下：鱼不智看的是初始属性，不是领地称呼加成后的属性。领主手册上，称呼对住民属性加成的表述体例，是在初始属性值前面接后缀“+2”，并且两种字体连色彩也不一样，初始值是红色，加成值是绿色。

不过，能光亮正大偷懒、横眉冷对千夫指的赶脚……哈哈！)

按照鱼不智设定的转职门槛，副镇长徐庶会将领地内合适前提的人才登记造册，将这些人才送入武馆和书院学习，以如许的体例加快才气生长。再连络实际需乞降领地经济状况，有目标、分批分阶段完成优良人才转职。

逐鹿领第五从属领地：山南村，一级村落，村长钟达。为处理领地住民用饭题目，逐鹿领初级猎人何弼挺身而出建立的从属领地，当前人丁：50人。领地生长方向：粮食出产。

宿世浩繁领主玩家已证明：转职人才初始属性点越高，将来成绩越大。

三个从属领地接踵建成。

第一次站在领主面前，文渊显得有些拘束。

起点低，却也意味着他们有更高的生长性，通过本身尽力和经历堆集，转职人才常常有很猛进步空间，生长潜力之大，足以让任何汗青人物汗颜。宿世就有很多领主热中于培养本身的转职人才，缔造统统无益前提，加快转职人才生长，看着浅显NPC一每天变强，给他们带来感到感，乐此不疲。

现在领地经济环境大为好转，等度支府开端运作，还能持续获得税收，再不消担忧囊中羞怯，是开端大力培养转职人才的时候了。

两轮测试下来，根基能够得出结论：逐鹿居呈现优良转职人才的机率，仿佛比其他领地更高一些。

40点智力便可转官吏，鱼不智将逐鹿领转职最低标准定在45点。

文渊，方才年满18岁，如果之前人20岁成年的标准来看，将还没有行冠礼的文渊称作“青年”，貌似有些不应时宜。但逐鹿领比文渊小的年青人比比皆是，禽迪15、曲晨16，就连徐庶也没满18岁，可谓各处小鲜肉，并且个个都是领地栋梁，文渊这春秋直接被某镇长当作成人，也不敷为奇。

沉着、详确、松散，这是文渊给某镇长留下的印象。

逐鹿领没有现成官吏人选，但成为州里级领地后，能够转职官吏。

一番相同下来，某镇长对文渊有了开端体味。

“虎狼之威”和“沐仁浴义”，别离对应领地NPC武力和智力，很能够具有某些隐性服从，比方“增大高才气值流民革新机率”。固然这只是猜想，实在启事一定如此，但不管内涵启事是甚么，逐鹿领更轻易呈现高才气值人才，倒是不争的究竟。