第1156章 对留学生政策开刀[第1页/共2页]

这类干部风俗于按部就班，遵守着以往的经历和常例展开事情，不敢越雷池一步。面对新的机遇与应战，贫乏主动摸索、大胆创新的勇气，老是瞻前顾后，恐怕犯一丁点弊端。就拿此次教诲鼎新来讲，本是大刀阔斧鞭策教诲奇迹进步的好机会，可他们却难以提出具有冲破性和前瞻性的设法与行动，没法为鼎新注入新的生机。

“中南省对外洋留门生的补助政策？”

何安平来到徐雨萌的病房。

如何让留门生在保障国际教诲交换合作的同时，又重视公允性与实效性，让留门生轨制真正办事于教诲生长与文明交换？

徐雨蒙也是从大学走过来的。

高校留门生的环境方方面面，何安平不晓得书记想听哪方面的，他迟疑了一下问：“书记，您.......想听哪方面的？”

“你就先说一下，目前中南省对外洋留门生的补助政策吧，越详细越好。”

再看留门生对我国的认同感题目。部分留门生来华目标并非纯真肄业，一些人只是将留学作为获得短期好处或体验分歧糊口的路子，并未真正深切体味和认同中原文明、代价观。他们在海内学习期间，与海内门生交换甚少，构成相对独立的小个人，贫乏融入本地社会的志愿，难以真正成为中外友爱交换的桥梁。

从超百姓报酬方面来看，部分高校赐与留门生太高的虐待。为留门生供应远超海内门生标准的留宿前提，不但房间宽广温馨，配套设施也更加齐备，而海内门生却常常在拥堵的宿舍中糊口。在奖学金设置上，一些留门生获得的奖学金金额太高、申请门槛相对较低，比拟之下，海内优良门生想要获得奖学金则需求支出更多尽力，合作极其狠恶。这类资本分派上的不均衡，无疑伤害了海内门生的主动性，让他们产生激烈的不公允感。

“真是岂有此理！”徐雨萌也忍不住说道。

病房里的生果太多，徐雨萌只好叫方晓晓打电话给太阳村儿童福利院，把那些生果送去给孩子们........

恰好借此次教诲鼎新，对留门生轨制做一次尝试。

教诲厅厅长何安平徐艺萌曾经同他打过几次交道，一次是伴随本身去溪口市调研考查，另有几次就是在教诲鼎新的座谈会上，再就是本身在担负省长的时候，他曾经向本身汇报过两次事情，她对何安平并没有很深切体味，团体感受这位厅长中规中矩、普浅显通，说不上不称职，但事情上也没有多出彩。

这一次三个留门生竟然沦为间谍，徐雨萌感觉留门生题目也迫在眉睫了。

在徐雨萌看来，如许的干部不但没法为地区生长带来主动的鞭策感化，乃至在必然程度上会成为生长的停滞。特别是在推动严峻鼎新时，他们的保守与悲观会拖慢鼎新的法度，减弱鼎新的效果。而现在，中南省正处于关头的生长期间，各项奇迹都需求充满豪情、富有缔造力的干部去开辟进取，带领大师突破重重困难，实现新的超越 。

何安平一听，有些蒙圈。

徐雨萌对何安平的印象，当然不会因为这个果篮而有所窜改，事情是事情。

在当前的教诲环境下，留门生轨制确切存在一些不容忽视的题目，这些题目正逐步激发社会各界的存眷与思虑。

以是这一类干部，是不大合适徐雨萌的用人原则的。但另有几个月就是干部调剂期了，在这段时候里，徐雨萌也不想做太大的人事调剂。