【第02章：牛刀】（1）一样米养百样人[第1页/共4页]

“我们毕竟是新开张，我感觉还是尽量保护好内部干系，先给个口头上的安抚，等正式开业的时候好好接待一次，情面上也就畴昔了。您看能够不？”

把发觉到的能够产生的倒霉环境扼杀在抽芽状况，是唐青悠事情多年的一贯风格，但是这个风格到了南山大剧院，却没法照推了。她感觉本身已经将方才产生的事情已经瞻望到能够产生的媒体危急阐发给了任泰初。但是任泰月朔副不觉得然的模样：“也就几个老油条捞不到好处拿捏你一个新人说几句，没多大事。主管部分红头文件一发，你看他们来不来。”

唐青悠这一趟有点死不瞑目标感受，但任泰初固然不对劲她交的功课，还是很暖和地前事不提持续催促着她推动各种噜苏的鼓吹物料筹办事情。而唐青悠也是在好久以后，跟南北院线高低人等都混熟了，才晓得，任泰初是从老牌演出公司调到南北院线的，有一二十年的行业经历，但一向以来做的是舞美设想方面的实务事情，对运营推行停业底子不熟，此次出任南山大剧院的总经理也是别人生第一次当上一把手。

下个刹时，她回过神，认识到薇薇说的是“见过”而不是“聊过”，顿时摇起了头：“没有没有，我们必定没见过！”回想方才认亲所得的信息，掰动手指头跟薇薇算春秋差：“你看，我大四的时候你才大一，别说我大四根基不在黉舍，我们也底子不在一个校区呀，如何能够见过？”

对任泰初而言，大剧院在一个都会的职位，都是市政工程，是文明地标，是明星名流名团都要瞻仰的处所，媒体记者不买账底子是不成能的事情。就仿佛他往设备清单上列斯家钢琴一样，只要大剧院方面有公道要求，为了剧院艺术的耐久生长，为了本埠文明的繁华，为了给社会主义文明扶植添砖加瓦，不管中间颠末几层周折，终究，主管部分都会出面处理的。就仿佛揭幕演出季的硬广，他就以筹办时候太短等各种来由让下级主管部分给包办了，给本身和团队省了多少事！而他的这个思路，现在唐青悠还一点边都摸不到，她仍陷在本身的思惟形式里，自顾自地想方设法，想要陡峭媒体记者们的不满情感。

唐青悠担忧胡蝶效应，手上却翻不出措置这个环境的商标，只得敲边鼓似的将事情反应给了交代事情的薛嘉。薛嘉听完，两手一摊：“这个是停业题目，我帮不上你，如许吧，你直接去问问任总。”无法，唐青悠只得再次敲开总经理办公室的门。

“但是……”

唐青悠也算是找对了人。以她畴前的事情经历，手上那里会有本埠统统的文明板块媒体名录――这是她部下总监经理们的下一级职员在卖力的事情。她最多在首要构和现场、联谊会和年会上跟少数几家媒体的社长副总编辑之类有点头权的带领坐劈面晃过几眼，媒体人更新换代那么快，谁晓得有没有机遇碰上个把熟面孔呢。固然本身这把牛刀沦落来杀鸡，唐青悠却不是看不起小鸡仔的品性，她向来做人做事讲究全面，一通电话就叫人跑断腿的事情决计是干不出来的，电话里只跟薇薇说了几句根基环境便打住了，激烈聘请她用饭再聊。薇薇表示很无法：“我今晚夜班。”唐青悠这才反应过来薇薇真的就是“都汇合股人”栏目阿谁声音苏倒周直的主持人，立即表示：“夜宵呗，我等你。”