第35章 部长的秘密客人[第4页/共9页]

丁一被他们说得不美意义了，笑着说：“科长，如果没事的话我去看一眼，这里不能再呆下去了，不然一会我就找不到门口了。”说着，开开门就走了出去。

彭长宜感觉这个名字有些熟谙，一时又想不起来，就点点头，说道：“从哪儿来？”

彭长宜嘻嘻的乐了，说道：“这几年跟您学到了太多的东西，特别是做人做事。有的时候恨不得本身变块海绵，把您的东西都接收过来。”

王家栋无法地说道：“我发明先进的技术有好的一面也有不好的一面，就比如这个小东西吧，你把它带在身边，干吗？那是便利了别人，是为别人办事的，甚么时候想传唤你，你就得回电话。自打给了我那天起，就感受耳根不净，我就带过两天，今后就根基放到单位办公室了，向来不把它带回家。”

彭长宜穿好衣服，走出寝室，沈芳正在拖地，见他出来了说道：“是女儿要吃，和我没干系啊。”

彭长宜是从这个师范毕业的，他晓得这个门口正对着大操场，难到他去操场……

彭长宜持续说道：“一是考核内容的片面性轻易指导人们去离开实际地寻求政绩。二是考核范围的范围性使考核职员难以全面部会考核工具。三是考核体例的主观性使考核成果的客观实在性大打扣头。四是考核过程和成果没有可比性。五是对考核成果的不公道利用导致了一些行政者行政目标和行动的错位，堕入一种唯上唯“政绩”的怪圈。是以，尽快窜改现行的这类与客观实际摆脱的、没法量化的、没有可比性的考核体例，已经成为肃除现行行政弊端、实现当局职能转化、包管长远行政目标实现的当务之急。以是，我们要研讨的就是一个真正的务实的科学的考核体例。”

彭长宜提出的行政本钱效益考核的内容，应当说是在对干部考核的内容上有所创新有所丰富。

彭长宜展开了眼，搂过女儿，说道：“好好好，爸爸顿时就起来，去买炸糕，不哭。”

王圆伸脱手，和她握了一下就松开了，说道：“再见。”说着，就跛着脚走了，刚走几步，又回过甚来，说道：“丁一，我明天去看书画展了，看到了你的字，太标致了！画展结束后，你那两幅字我但是要定了。”

“嗯。”

“哈哈。”王家栋笑了，说道：“你甚么时候也变得这么油腔滑调的了？好了好了，该干吗干吗去吧，别跟我嬉皮笑容的蒙我欢畅。”

“哦？或许你反应的内容不是他们需求的。”他冠冕堂皇地说道。

行政本钱效益考核法，是以行政本钱为主线，通过对行政本钱与效益的对比、阐发肯定考查工具的事情实绩的一种技术性阐发体例。彭长宜是参照了其他处所的做法，连络本地实际提出的一项考核内容。

等王家栋瞥见谷卓的那一刹时，张怀立即就晓得本身错了，本来他们熟谙，本来还带着几分夸耀表情的张怀，就预感到为人做嫁衣了。

“老钱，当着年青人可不能给他们植入如许的思惟，老同道要起到传帮带的感化，别把你那些悲观的东西传给年青人。”彭长宜半开打趣半当真说道。

彭长宜笑了，说道：“我们就是干这个的，年年这点事你如果无能好干出新奇的就行。你完整能揣摩出不一样的东西来呀，这就叫创新。我们现在倡导的就是干部考核体例创新。”