6.新官上任[第1页/共3页]

而暗部招收的标准更加严格，起首要在职忍者，其主要插手暗部的特别测验，考完了还要插手培训，培训另有合格率，传闻一期培训下来五十个学员能有五个能用的就不错了。

门生在六岁的时候进入忍校，学习时候最长六年，最短不限，黉舍不遵循学年轨制，而是遵循学分制。

是带点长辈式的欣喜和教诲，还是以退为进明面上表示本身要退休，实际上等艾玩不转的时候再去救场？

佐助用很平平的语气说：“你先当我的助理吧，去将云忍暗部的队长都叫过来，一小时后调集，我要见见他们。”

成果统统猜想和设法在看到宇智波佐助时全都付诸流水。

是等着艾指定人选，还是本身主动保举？前者有点打脸，后者的话……或许本身还能保存一些对暗部的影响？

一次大战刚结束，还稀有量不下于十的暗军步队在边疆线和本国活动。

米可达：“…………”

艾风风火火地走了，佐助坐在暗部部长的办公室，他翻着暗部奥妙质料，看的津津有味。

乌云想了想，他表示：“部属感觉哪方面都能够。”

他对佐助说：“暗部交给你了，等你搞定后我们合计一下。”

佐助嗯了一声，将质料丢在桌子上，他活动了一动手腕，用下巴指大门：“走，我们好好聊聊。”

暗部乌云：……总感觉内心不结壮。

代号叫乌云的暗部粗声粗气地说：“是，雷影的保护任务也是轮番交给暗部小队履行的，毕竟暗部是雷影的直属力量，两边需求一个体味的机遇。”

队长们天然也有宇智波，另有夜月等其他家属，归正戴了面具谁都假装不熟谙对方，队长们相互互换着动静，问了一圈发明大师都没听到风声。

这一次没人开口，全都默许了。

新上任的宇智波家小祖宗现场考核事情？统统队长都耷拉着脑袋，心想这有点可骇啊。

集会室里，十几个队长交头接耳：兄弟，有内部动静吗？

统统队长：“…………”

五分钟后，三个仿佛被蹂1躏了一番的队长们低头沮丧地返来了，佐助周身的气味没有涓滴窜改，他再问：“另有题目吗？”

办公室不大，佐助坐在桌子后，他看动手上的名单，和面前来述职的暗部对质料。

既然规律涣散，那常常产生下克上的应战行动就是一件能了解的事了。

或者云忍的晋升机制和木叶有些辨别。

初代雷影宇智波斑建立了忍校，不过宇智波斑感觉优良的人才就算没黉舍一样能冒头，渣滓再如何教还是渣滓，以是云忍忍校并不强迫门生学满六年。

前部长叫米可达，这家伙是天运一族的族人，气力传闻不强，但脑筋好使，长着一张黑瘦的脸，咧嘴一笑仿佛挺朴拙。

也就是说，这位新部长是空降，没人高升？

八成队长全数看向与会的某三个宇智波队长：不是说没动静吗？如何是你们家这个祖宗？骗子！

佐助看了看任务清单，保护任务的确以轮换的情势派收回去的。

艾说：“忍界大战打完了，后续的费事挺多，需求妥当措置。”

成为下忍后天然要出任务，但是下忍没有资格伶仃出任务，必须构成三人一组的小队并本身找一名指导忍者才行。

米可达：“…………”对哦，不是暗部如何能够成为暗部部长，他离职了部长职位，可还是暗部呢。