第4章 这个合同，有问题！[第2页/共2页]

按照体系的提示，陈长安走到柜前，在抽屉拿出了两份“劳务条约”！

这么一个陈旧的饭店，竟然还要招募行政总厨和后勤经理？

固然是也是京都大学办理系毕业的，但对本身将来人为的最大希冀，也就七八千的模样。

要晓得，夏依依才方才十九岁，就获得了京都大学办理系硕士，如果不是因为和她哥哥闹了冲突，夏依依已经是办理系的博士生了！

“嗯？莫非这体系呈现甚么题目了？”

“一万的月薪……您这个饭店能付出的起么？并且哪有办事员的月薪是一万的啊！”秦可儿不敢置信地问道。

这个老板是不是受了甚么刺激，已经疯了！

“人为，福利？”

“你……不会是人骗子吧？”夏依依下认识地问道。

“好吧！”

“我这里还缺一个行政总厨和后勤经理！”

二女一脸惊诧地看向了陈长安。

在江都会这类方才达到二线都会标准的处所，能有一万块钱人为的人，那都是精英阶层了！

“当……当然肯定，我们但是端庄饭店，这劳务条约受法律庇护的！”

陈长安看着条约上的条目。神采非常出色。

二女闻言，神情一滞，再次打量了一下四周。

可在江都会糊口了半个多月，对这里的物价以及糊口本钱还算是有个清楚的熟谙。

刚才抽奖获得了一百万，撤除装修的开消，还能剩下很多，补助员工的人为，涓滴不成题目！

她是京都夏家的大蜜斯，这一万的月薪对她来讲真的不算甚么。

这月薪差了几近十倍，并且另有各项福利！

“你如果来饭店上班，月薪一万！”

别说秦可儿不信，换做是谁，都不会信赖的！

这个代价放在京都并不算多，可在江都会，已经不能用少见描述了！

至于福利……连中档的西餐厅都没有五险一金，这个看上去将近开张的饭店，竟然在谈福利。

即便还是有点不信赖，秦可儿还是问出了本身最体贴的题目。

但细心看了几遍，仿佛并没有甚么题目。

夏依依和秦可儿同时点了点头。