第六十一章 涨工资[第3页/共3页]

这套人为轨制一向持续了二十多年，鼎新开放今后，五十年代制定的人为轨制已经不能适应经济生长的脚步，根基人为已经不能满足职工的需求，奖金作为鼓励手腕，也逐步变得常态化。