第137章 预防和压制[第2页/共2页]

库里将本身之前的建议完整地说了出来，不晓得为甚么内心反而变得安静，这就是本身对公司的全数假想，如果真能被新老板认同，那么本身的出头之日也不远了，再也不消像公司的保母一样，做着后勤的事情。

“第三点，我建议总公司要么将代号为F8的CPU出售，要么改头换面进入汽车的电子行业，要晓得摩托拉公司的芯片早就进入这一行业了，并且获得了不错的成绩，可惜仍然被总公司的人反对，来由就是这本来就是为游戏机设想的，如果要进入汽车行业，不但需求重新投钱研发，并且红利日期不成瞻望，再加上和摩托拉的停业堆叠，担忧引发他们的不满，是以也采纳了。”

“老板，你请说。”

并且叶开又要顿时分开梅国了，实在是没时候渐渐遴选了，只要先姑息着用着，唯有将财务这一块交给银行托管，然后公开里埋点暗线，核心交给保全公司，重点监控。

“不，你错了，如果你真的对我、对公司虔诚，那么我将完整罢休你去办理公司。”叶开解释道。“因为，我不成能在公司坐镇，乃至很少呈现在公司里，我只需求向供应你们研发的方向，只问成果不问过程。以是，才需求你的百分之百的虔诚。”

“第二点，我建议深切研发CCD摄像头，固然目前的摄像头比起电靶摄像头清楚度远远不敷，但是它胜在小巧简便，如果对它持续深切研发下去，赶上乃至代替电靶摄像头也不是没有能够，但是总公司的人看不上，说这个技术就是唬人的玩意。”

这还需求要求吗？这是一个哪怕是浅显员工都晓得和必须遵循的职业操守吧？库里在内心想着，如果没有这个操守，哪个老板会聘请或者首要如许的员工呢？并且本身自从插手这家公司以后，就从未考虑过叛变或者分开的事，那么艰巨的日子本身都抗过来了，现在还会有别的邪念吗？

获得叶开无形鼓励的库里开端侃侃而谈了。

“最后一点，我建议我接任之前新雇用的野生智能团队，独立出来建立主动化公司。”库里接着说道。“以我们的晶圆厂为练习目标，改进工厂的设备，在不是非要人手的地区，改成主动化节制。完工以后，借此向外推行我们的技术。可惜，总公司的人，底子不晓得野生智能是干甚么的，感觉那是尝试室和科研机构的初级玩意，是以也回绝了，只是让他们研讨芯片，遵循之前摩托罗拉的卖力人的安排，看能不能改成野生智能的核心。”