第二百九十二章 “卖鱼”！[第3页/共3页]

因为在下级看来他曾做过“逃兵”，从办理停薪留职的那一刻起，滨江市局就已经把他从重点培养的干部名单中移除了。

“我确切错了，余局，我……”

王政委支撑他。

但这个政策是不稳定的，有的尽管一年，有的一年当中就有窜改。

“他的消防队顿时要设滨江港、皋如港和白龙港三其中队。传闻等几其中队挂牌建立了，要连络两个消防监督站和几个派出所，停止进一步的资本整合，筹算搞甚么‘站队合一’或‘所队合一’，归恰是每天忙得连轴转。”

想到这些，余向前笑问道：“设备呢？”

“刚开端想直接辞职的，厥后我爸说构造单位的事情是铁饭碗，人为报酬再低，只要保存公职今后另有回旋余地。我想着留条退路也好，就去市局请鲁局帮手。”

王文宏笑了笑，弥补道：“我们分局这边急不来，再说咸鱼还没把港区内部的消防力量组建好，等他把港区那边组建好、整合好，才气抽出身来搞沿江的大消防。”

“老王，我没事就不能给你打电话？”

现在悔怨了想持续做公安，可局里只告诉他归去上班或办理辞职手续，并没有说回哪个单位上班，又会把他安排到哪个岗亭。

余向前对熟行下的来意心知肚明，沉默了半晌，拿起电话，拨通了老单位政委办公室的号码。

王文宏顿了顿，眉飞色舞地说：“然后在港务局和港监局的支撑下，趁热打铁建立了两个消防监督站。既然设了监督站不能没站长，一下子争夺了两个副科级体例。

余向前看着俄然从东海跑来的熟行下，一脸恨铁不成钢。

前几年国有企业为了分流减员，把停薪留职作为分流安设敷裕职员的一种体例。构造奇迹单位也鼓励事情职员下海创业，去办州里企业或民营企业。

“这政策窜改也太快了，本来说好的两年，成果不到一年政治处就让我归去办辞职手续。”

下午三点半，槐阴市公安局。

长航分局的张局支撑他。

一样一件事，分歧的人去办结果是不一样的。

等彭局把沿江岸线的消防监督办理事权谈下来，我们分局就要依葫芦画瓢，建立水上消防大队，一样触及到单位体例和职员体例，乃至触及到经费。